동국제강이 초등학교에 입학하는 임직원 자녀 138명을 대상으로 응원 선물을 전달했습니다.
이번 선물 전달은 동국제강의 ‘자녀 입학 돌봄 휴가’와 연계한 깜짝 이벤트로 마련됐습니다.
동국제강은 초등학교 입학 자녀를 둔 임직원이 자녀와 함께 등교할 수 있도록 자녀 1명당 최소 2일에서 최대 5일의 휴가를 보장하고 있다고 설명했습니다.
전달한 선물은 보조가방과 문구류 세트와 함께 장세욱 동국제강 부회장의 축하 메시지가 담겼습니다. 장 부회장은 초등학교 입학을 축하하며 “새로운 시작과 만남 속에서 즐거운 학교 생활을 해나갈 수 있길 응원한다”고 전했습니다.
동국제강은 가족 초청 공장 견학과 수험생 자녀 선물, 팀장 리프레시 휴가 등으로 일과 가정의 양립에 노력한 점을 인정받아 여성가족부로부터 2020년 ‘가족친화기업 인증’을 획득한 바 있습니다.
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