정지선 현대백화점그룹 회장은 1일 을사년(乙巳年) 신년 메시지를 통해 “성장은 실천에서 시작되고 다양한 협력으로 확장되며 서로의 공감으로 완성되듯이, 우리가 서로를 믿고 도우면서 변화의 파고에 함께 맞서 힘차게 나아가자”고 강조했습니다.

정 회장은 신년사를 통해 “고객과 시장, 비즈니스 생태계의 변화에 적극 대응하면서 성장의 동력을 계속해서 만들어 나가는 것이 중요하다”며 새로운 시도와 도전을 당부했습니다.

특히 정 회장은 “관습적인 업무 방식에서 벗어나 더 나은 방법을 찾고 적용하면서 새로운 기회를 창출해야 한다”며 “새로운 시도에는 익숙함을 버리는 수고와 실패에 대한 두려움이 따르지만, 이러한 성장통을 통해서만 성공을 이룰 수 있다”고 강조했습니다.

이어 “그동안 시장 변화에 발맞춰 기존 사업 전략에 변화를 주며 차별화된 가치를 제공해 시장을 선도해왔다”며 “자신감을 갖고 기존 사업의 경쟁력을 지속적으로 강화해 나가자”고 덧붙였습니다.

정 회장은 신규사업 추진의 중요성도 강조했습니다. 그는 “각 사 대표이사와 임원들은 미래성장을 준비하는 것이 가장 큰 책무임을 명심하고, 다양한 의견수렴과 신속한 판단을 바탕으로 신규사업을 주도적으로 추진해야 한다”고 말했습니다.

또 “경영층의 적극적인 리더십이 있어야 전략 추진의 속도가 올라가고 비전목표를 현실화할 수 있다”고 밝혔습니다.

정 회장은 임직원들에게 고객 중심적 사고와 신뢰를 최우선으로 두고 외부 파트너들과의 협력을 강화해 나갈 것을 주문했습니다.

그는 “구성원이 회사를 신뢰하고 개인과 회사의 성장을 동일 선상에 두며 몰입할 수 있는 창발적인 조직문화를 만들어 나가자”고 강조했습니다.

현대백화점그룹은 새해 첫 업무일인 2일, 전 계열사 1만 5000여 명의 임직원을 대상으로 온라인 시무식을 진행합니다. 시무식은 디지털 콘텐츠에 익숙한 임직원들을 위해 사내 온라인과 모바일 그룹웨어를 통해 비대면으로 진행되며, 정 회장의 신년 메시지는 이미지와 모션 그래픽을 활용해 전달될 예정입니다.

김판수 기자 kps@aktv.co.kr 다른기사 보기